Az õstermelõi nyilvántartásba felvett mezõgazdasági õstermelõk tevékenységük során az általános szabályok szerint munkaviszonyban illetve egyszerûsített módon is foglalkoztathatnak munkavállalókat.
A foglalkoztatási feltételeket illetõen a jogszabály speciális szabályokat külön az õstermelõi munkáltatói körre nem határoz meg. Mezõgazdasági idénymunka illetve alkalmi munka esetén figyelemmel kell lenni arra, hogy az a munkavállalóval korlátozott idõtartamban végezhetõ, valamint az egy munkáltatónál alkalmi munka formájában foglalkoztatható munkavállalókra létszámkorlát is vonatkozik, az egyszerûsített foglalkoztatásról szóló 2010. évi LXXV. törvényben meghatározottak szerint. Az adóhatósághoz való bejelentést a munkavégzés megkezdéséig kell teljesíteni.
Az ismeretekrõl a GINOP- 5.3.7-VEKOP-17-2017-00001 azonosító számú „Jogszerû foglalkoztatás fejlesztése” elnevezésû kiemelt projekt keretében készült „Mezõgazdasági õstermelõi tevékenységgel kapcsolatos alapvetõ munkaügyi ismeretek” témájú szórólapban adunk tájékoztatást.
Az õstermelõi tevékenységgel kapcsolatos információkról a Nemzeti Agrárgazdasági Kamara honlapján, a nyilvántartásba vételrõl a Nemzeti Élelmiszerlánc-biztonsági Hivatal honlapján, valamint adózási kérdésekben a Nemzeti Adó- és Vámhivatal oldalán tájékozódhat. |